在企業(yè)組織機(jī)構(gòu)中工作職能與多維度權(quán)限管理不可或缺,如何將多維度權(quán)限管理與職能相適應(yīng),應(yīng)用到綜合知識(shí)管理系統(tǒng)中來(lái)?如何實(shí)現(xiàn)與工作職能相適應(yīng)的多維度權(quán)限管理?
紹林科技自主研發(fā)綜合知識(shí)管理系統(tǒng)品牌會(huì)博通,研發(fā)特色功能之一工作職能相適應(yīng)的多維度權(quán)限管理,下面小編就簡(jiǎn)單介紹一下會(huì)博通文檔管理是如何實(shí)現(xiàn)這一特色功能的。
會(huì)博通文檔管理系統(tǒng)的授權(quán)是針對(duì)模塊和管理對(duì)象來(lái)進(jìn)行,由于管理對(duì)象是一個(gè)帶層級(jí)的知識(shí)框架,所以,權(quán)限又具有依知識(shí)框架的層級(jí)向下進(jìn)行繼承的特性。
授權(quán)時(shí),可將權(quán)限授予組織、個(gè)人甚至職務(wù)變量,當(dāng)將權(quán)限授予組織時(shí),權(quán)限同時(shí)也具有依組織層級(jí)向下繼承的特性。
為了簡(jiǎn)化授權(quán),會(huì)博通提供了崗位設(shè)計(jì)功能,系統(tǒng)預(yù)設(shè)崗位,包括系統(tǒng)管理員、類型管理員、業(yè)務(wù)管理員、全能編輯、編輯、全能作者、作者、投稿人、讀者、目錄讀者等,也可根據(jù)業(yè)務(wù)需要重新設(shè)計(jì)崗位,不同崗位具備不同的操作權(quán)限。
授權(quán)時(shí),還可限制用戶可訪問(wèn)的密級(jí),密級(jí)可根據(jù)客戶的需要自主定義。